Vad är lönekostnad?
Lönekostnad är företagets totala kostnad för en anställd. Den består inte bara av bruttolönen, utan även av arbetsgivaravgifter och i vissa fall andra personalrelaterade delar. Därför är lönekostnad ett mycket viktigare mått än bara lönen när du ska fatta beslut om anställning, budget eller prissättning.
Den här kalkylatorn hjälper dig att se helheten. Om du först vill se själva avgiften separat kan du använda Arbetsgivaravgift kalkylator. Om du vill översätta lön till debitering eller försäljning passar även Timpris kalkylator och Break-even kalkylator som naturliga nästa steg.
Vad kan du räkna ut med kalkylatorn?
Kalkylatorn är byggd för att ge en tydlig uppskattning av den totala kostnaden för en anställd. Den gör det lättare att förstå hur stor skillnaden är mellan bruttolön och verklig arbetsgivarkostnad.
- Total lönekostnad för företaget
- Skillnad mellan lön och faktisk kostnad
- Underlag för anställningsbeslut
- Stöd för budget och personalplanering
- Bättre grund för timpris och lönsamhetskalkyl
Så fungerar lönekostnad
När en anställd har en viss bruttolön tillkommer normalt arbetsgivaravgifter ovanpå. Det gör att företagets kostnad blir högre än bara lönen. Därför är lönekostnad ett mer rättvisande mått när du vill förstå hur mycket en anställning faktiskt belastar ekonomin.
Om du vill fördjupa dig i vad som driver upp kostnaden kan du komplettera med Arbetsgivaravgift kalkylator och Semesterlön kalkylator. För att förstå hur den här kostnaden ska täckas av verksamheten är också Täckningsgrad kalkylator relevant.
När används den här kalkylatorn?
Kalkylatorn används ofta inför nyanställning, löneförändringar, budgetarbete och offertkalkyler. Den är särskilt viktig i tjänsteföretag där personalkostnaden utgör en stor del av hela affären. När du vet den verkliga lönekostnaden blir det också enklare att sätta rätt pris mot kund.
Den passar också bra när du vill jämföra olika lönenivåer eller förstå hur mycket extra omsättning som krävs för att bära en viss anställning. Därför samverkar den här kalkylatorn naturligt med verktyg som timpris, break-even och marginalkalkyler.
Vanliga misstag när man räknar lönekostnad
Det vanligaste misstaget är att bara titta på bruttolönen. Ett annat vanligt fel är att räkna på lön separat utan att ta hänsyn till avgifter och andra relaterade kostnader. Många företag underskattar också hur viktig lönekostnaden är när de sätter pris på sitt arbete.
- Blanda inte ihop lön med total lönekostnad
- Glöm inte arbetsgivaravgiften
- Se personalkostnaden som en del av affärskalkylen
- Koppla gärna vidare till timpris och break-even
- Jämför flera scenarier innan du fattar beslut
Så använder du kalkylatorn
- Fyll i bruttolön enligt kalkylatorns fält.
- Läs av företagets uppskattade totala lönekostnad.
- Jämför gärna olika lönenivåer.
- Använd arbetsgivaravgift kalkylator om du vill bryta ut avgiften tydligare.
- Gå vidare till timpris eller break-even om du vill koppla kostnaden till försäljning.